Avocat en embauche de travailleurs étrangers à Sainte-Geneviève-de-Batiscan

Services aux entreprises

Avocat en embauche de travailleurs étrangers à Sainte-Geneviève-de-Batiscan, un accompagnement juridique complet pour vos démarches d’embauche de travailleurs étrangers.

Avocat en embauche de travailleurs étrangers spécialisés à Sainte-Geneviève-de-Batiscan

Embauchez des travailleurs étrangers en toute conformité

Embaucher des travailleurs étrangers peut être une solution efficace pour pallier la pénurie de main-d’œuvre, mais les démarches sont complexes et strictement encadrées.

Chez MAST Avocats, nous accompagnons les employeurs à chaque étape du processus, de l’obtention d’une EIMT jusqu’à l’intégration en emploi du travailleur, en assurant votre conformité et en réduisant les risques juridiques.

Avocat en embauche de travailleurs étrangers à Sainte-Geneviève-de-Batiscan

Cabinet d'Avocat en embauche de travailleurs étrangers à Sainte-Geneviève-de-Batiscan

Des services adaptés aux employeurs qui embauchent des travailleurs étrangers

Permis de travail
  1. Programme des travailleurs étrangers temporaires PTET (EIMT)
    • Analyse de votre admissibilité
    • Préparation du dossier
    • Dépôt et suivi
  2. Mobilité internationale (Dispense EIMT)
    • Portail des employeurs (soumission et validation des offres d’emploi et conformité administrative)
Conformité et inspections
  • Audit préventif
  • Vérification des dossiers de travailleurs étrangers
  • Accompagnement et représentation aux inspections d’EDSC
Avocat en embauche de travailleurs étrangers à Sainte-Geneviève-de-Batiscan
Informations importantes
Vos obligations en tant qu’employeur
  • Respect des conditions du permis
  • Conditions de travail équitables
  • Conservation des documents
Risques en cas de non-conformité
  • Amendes importantes
  • Interdiction d’embauche
Pourquoi choisir MAST Avocats

MAST Avocats accompagne les employeurs à chaque étape du processus d’immigration de travailleurs étrangers. Notre équipe combine expertise juridique et compréhension des réalités d’affaires afin d’assurer des démarches conformes, efficaces et sécurisées.

Nous vous aidons à réduire les risques, éviter les erreurs administratives et accélérer vos processus de recrutement international.

Notre accompagnement

Processus simple en 4 étapes :

  1. Analyse du besoin
  2. Choix du programme
  3. Préparation des documents
  4. Suivi jusqu’à l’embauche
Parlez à un avocat dès maintenant
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